岗位职责：

1.主持管辖物业项目的日常工作，协调内部及外部业务工作，保持管理处正常运行及良性经济循环；

2.负责编制本管理处的财年度预算报告和审核财年度决算报告，严格控制日常费用的支出；

3.负责管辖物业的能源管理、物料消耗、资产管理工作，完成公司下达的指标；

4.负责管辖物业的成本核算、基层员工考核、督导、检查、审核工作。

岗位要求：

1.大专以上学历，45岁以下，3年以上物业管理工作经验，有大业主物业项目经验或高档大型商业综合体物业管理经验。

2.优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；

3.较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；

4.熟练使用办公软件、办公自动化设备。

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岗位职责：

1.督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况、仪表及个人卫生；

2.负责制定餐厅经理服务规范、程序并组织实施,业务上要精益求精，不断提高管理水平；

3.热情待客，态度谦和，妥善处理客人的投诉，不断提高服务质量；

4.加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和解决服务中出现的问题；

5.领导餐厅全面质量管理小组对餐厅服务质量进行严格检查,把好餐厅出品服务的每一关；

6.加强对餐厅财产的管理，掌握和控制物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗；

7.负责餐厅美化工作和餐厅的清洁卫生工作，抓好餐具、用具的清洁消毒工作；

8.及时检查餐厅设备的情况，建立物资管理制度，并做好维护保养工作，做好餐厅安全和防火工作；

9.根据季节差异、客人情况，与厨师商议、制定特别菜单；

10.主动与客人沟通，采取正确方法处理客人投诉，必要时报告餐饮部经理；

11.定期召开餐厅员工会议，检讨近期服务情况，公布质量管理小组活动记录；

12.重视员工的培训工作，定期组织员工学习服务技巧技能，对员工进行酒店意识、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录,并对员工进行考核；

13.领导所辖项目餐厅服务体系的运作；

14.负责监管、处理、改进服务品质、ISO质量体系；

15.负责建立、检查、完善各项管理制度；

16.负责餐厅员工知识更新和业务技能提升工作。

职位任职资格：

1.学历：大专及以上学历；

2.年龄：25岁以上；

3.三年以上员工食堂餐厅管理岗位任职经验。

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岗位职责：

1. 在工程负责人的领导下，贯彻落实公司和部门各项决策；

2. 负责改造和新建项目的机电、消防、电梯、弱电及空调管理工作；

3. 协助工程负责人制定并落实机电专业各项工作计划；

4. 负责现场指导和协调监理公司、工程队的安装工作；

5. 协助施工单位解决设备安装过程中的各类技术问题；

6. 协助工程负责人进行机电专业工作日常进度和质量的把控；

7. 定期参加工程例会，参与设计变更、材料变更引起工程进度变更而调整修改工作；

8. 负责施工中机电变更、工艺控制以及协调工程建设后期的竣工验收；

9. 完成上级领导交办的其他事务。

任职条件：

1. 大专以上学历，持有暖通工程师证书优先；

2. 五年以上工程管理经验；

3. 对项目的设备设施维修表扬有一定的知识和技能；

4. 具有良好的沟通协调能力，有责任心和团队合作精神；

5. 熟悉国家和上海建筑标准、规范、图集，了解上海地区相关条文要求；

6. 有甲级写字楼和大型购物中心等商业地产项目设计和施工经验优先。

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岗位职责：

1.协助市场部经理调研分析物业市场招投标行情；

2.为商务经理市场拓展提供相关数据支持；

3.整理企业相关资料，编制招投标文件；

4.市场部经理安排的其它工作事项。

任职要求：

1.大专以上学历，本科优先，应届毕业生优先；

2.本市户籍优先；

3.电脑办公软件操作熟练；

4.有事业心，服从安排。

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